<<
>>

Статья 120. Защита прав организаций при неисполнении содержащегося в исполнительном документе требования о восстановлении на работе

Комментарий к статье 120

Комментируемая ст. 120 ФЗ "Об исполнительном производстве" посвящена защите прав организации-должника по исполнительным документам о восстановлении на работе и позволяет взыскать с руководителя или иного работника этой организации, виновных в неисполнении исполнительного документа о восстановлении на работе, ущерб, причиненный этой организации.

Указанная норма имеет и превентивную функцию, поскольку предупреждает случаи неисполнения решений судов о восстановлении работника на работе.

Согласно ст. 106 комментируемого Закона в случае неисполнения должником требования о восстановлении на работе уволенного или переведенного работника судебный пристав-исполнитель принимает меры, предусмотренные ст. 105 Закона, и разъясняет взыскателю его право обратиться в суд или другой орган, принявший решение о восстановлении его на работе, с заявлением о взыскании с должника среднего заработка за время вынужденного прогула или разницы в заработке за все время со дня вынесения решения о восстановлении на работе по день исполнения исполнительного документа.

Таким образом, ущерб организации-должника выражается в вынужденных выплатах незаконно уволенному или переведенному работнику денежных сумм за все время неисполнения решения суда о восстановлении на работе, что согласуется с правилом ст. 238 ТК РФ о том, что работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб, неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.

Требование организации-должника к лицу, виновному в неисполнении решения суда, рассматривается по правилам искового производства на основании норм гл. гл. 37, 39 ТК РФ. Такие дела подведомственны судам общей юрисдикции, как вытекающие из трудовых отношений (ст. 22 ГПК РФ). Ответчиком по таким делам выступает руководитель или иное должностное лицо организации, к компетенции которого было отнесено решение вопроса о восстановлении работника на работе. При рассмотрении дел данной категории имеет значение вина ответчика.

<< | >>
Источник: И.В. РЕШЕТНИКОВА. КОММЕНТАРИЙ К ФЕДЕРАЛЬНОМУ ЗАКОНУ "ОБ ИСПОЛНИТЕЛЬНОМ ПРОИЗВОДСТВЕ" И ПРАКТИКЕ ЕГО ПРИМЕНЕНИЯ. 2015

Еще по теме Статья 120. Защита прав организаций при неисполнении содержащегося в исполнительном документе требования о восстановлении на работе:

  1. Статья 120. Защита прав организаций при неисполнении содержащегося в исполнительном документе требования о восстановлении на работе
  2. Статья 106. Исполнение содержащегося в исполнительном документе требования о восстановлении на работе и последствия его неисполнения
  3. Статья 106. Исполнение содержащегося в исполнительном документе требования о восстановлении на работе и последствия его неисполнения
  4. Статья 109.2. Исполнение содержащегося в исполнительном документе требования об отбывании обязательных работ
  5. Исполнение требований исполнительного документа о восстановлении на работе
  6. Статья 118. Защита прав взыскателя при несвоевременном исполнении исполнительного документа
  7. Статья 118. Защита прав взыскателя при несвоевременном исполнении исполнительного документа
  8. Исполнение содержащегося в исполнительном документе требования об отбывании обязательных работ
  9. Статья 107. Исполнение содержащегося в исполнительном документе требования о выселении
  10. Статья 108. Исполнение содержащегося в исполнительном документе требования о вселении взыскателя
  11. Статья 108. Исполнение содержащегося в исполнительном документе требования о вселении взыскателя
  12. Статья 114. Порядок привлечения банка или иной кредитной организации к ответственности за неисполнение исполнительного документа