<<
>>

Оплата отпуска по беременности и родам в переходный период

Если отпуск по беременности и родам начался в 2010 г. и будет продолжен в 2011 г., то часть пособия, которая приходится на период с первого дня отпуска по 31 декабря 2010 г. включительно, рассчитывается по старым правилам.

Часть, приходящаяся на период с 1 января 2011 г., рассчитывается либо по старым, либо по новым правилам - в зависимости от того, при каком способе сумма пособия получится больше. Автор напоминает, что точно так же вычисляются пособия по обычной нетрудоспособности, перешедшие с 2010 г.

Пример. Сотрудница Г.Е. Колмыкова работает в организации по трудовому договору с 1 мая 2010 г. бухгалтером-кассиром с окладом 25 000 руб. До этого трудового стажа не имела. 20 августа этого же года она представила больничный лист, на основании которого ей предоставляется отпуск по беременности и родам на 140 дней, т.е. по 6 января 2011 г. включительно.

Расчет пособия по временной нетрудоспособности по правилам, действующим в 2010 г. В данном случае расчетный период составляет 90 дней, отработанных полностью. Сумма выплат за расчетный период составила 75 000 руб.

Рассчитаем среднедневной заработок Г.Е. Колмыковой:

75 000 руб. / 90 дн. = 833,33 руб.

Рассчитаем сумму дневного пособия исходя из минимального размера оплаты труда.

В августе, октябре, декабре, январе эта величина составит:

4330 руб. / 31 дн. = 139,68 руб.

В сентябре, ноябре предельная величина составит:

4330 руб. / 30 дн. = 144,33 руб.

Сравниваем суммы дневных пособий и выбираем наименьшие из них, на основании которых и будут произведены расчеты (139,68 руб.).

Пособие будет составлять:

в августе: 12 дн. x 139,68 руб. = 1676,16 руб.;

в сентябре: 4330 руб.;

в октябре: 4330 руб.;

в ноябре: 4330 руб.;

в декабре: 4330 руб.;

в январе: 4330 руб. / 31 дн. x 6 дн. = 838,06 руб.

Рассчитаем общую сумму пособия:

1676,16 руб. + 4330 руб. + 4330 руб. + 4330 руб. + 4330 руб. + 838,06 руб. = 19 834,22 руб.

Отпуск по беременности и родам, рассчитанный по новым правилам исходя из МРОТ:

(4330 руб. x 24 дн. / 730) x 140 дн. = 19 929,86 руб.

Пособие по беременности и родам, рассчитанное по новым правилам, оказалось больше рассчитанного по старым правилам. Поэтому часть отпуска с 1 января по 6 января 2011 г. пересчитывается по новым правилам.

(4330 руб. x 24 дн. / 730) x 6 дн. = 854,14 руб.

Общая сумма пособия по беременности и родам в этом случае составит:

1676,16 руб. + 4330 руб. + 4330 руб. + 4330 руб. + 4330 руб. + 854,14 руб. = 19 850,30 руб.

<< | >>
Источник: Е.В. Акимова. БОЛЬНИЧНЫЕ И ДЕКРЕТНЫЕ ПОСОБИЯ: РАСЧЕТ, ВЫПЛАТА, УЧЕТ. 2011

Еще по теме Оплата отпуска по беременности и родам в переходный период:

  1. Оплата отпуска по беременности и родам в период с 1 января 2011 года по 31 декабря 2012 года (включительно)
  2. К вопросу о «переходном периоде от переходного периода к переходному периоду», или минусы условной периодизации.
  3. Место выплаты пособия по беременности и родам
  4. Примеры расчета пособий по беременности и родам
  5. Глава 7. ПОСОБИЕ ПО БЕРЕМЕННОСТИ И РОДАМ
  6. Основанием для выплаты пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам является больничный лист.
  7. Работодатель обязан исчислять и выдавать своим работникам пособие по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком.
  8. Работодатель обязан исчислять и выдавать своим работникам пособие по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком.
  9. Расчетный период для оплаты больничного
  10. Оплата за период простоя
  11. 21.4. Основные закономерности переходного периода
  12. 1.13. Возможности синергетики в изучении правовой системы переходного периода
  13. 1.2 Содержание, специфика развития и структура властеотношений государства в переходный период
  14. ПЕРЕХОДНЫЙ ПЕРИОД (1866-1874)