<<
>>

§ 3. Интеграционные договоры

Основной характерный признак интеграционного договора за­ключается в неравенстве контрагентов: в результате такого до­говора одно предприятие добровольно оказывается в зависимости

от другого предприятия.

Однако это не означает, что интеграци­онный договор непременно представляет собой кабальную сдел­ку. Зависимое предприятие платит своей оперативной самостоя­тельностью за вполне конкретные экономические преимущества: снижение производственных издержек, гарантированный сбыт продукции, получение кредитов на льготных условиях, доступ к новой технологии и управленческому опыту. Иногда такой договор просто позволяет выжить слабому предприятию, не выдержива­ющему жестокой конкуренции. Кроме того, интеграционные дого­воры юридически оформляют процессы концентрации капитала и являются (наряду с приобретением участия в капитале) одним из механизмов образования вертикальных групп предприятий (кон­цернов), в которых самостоятельность отдельных предприятий изначально имеет лишь формально-юридическое значение.

В большинстве стран интеграционные договоры специально в законодательстве не урегулированы, однако они признаются дей­ствительными, если не нарушают основополагающих принципов гражданского и торгового права. Важное значение для установ­ления законности таких договоров имеет то, каким образом в за­конодательстве соответствующего государства решается вопрос о праве руководящего органа предприятия отказаться полностью или частично от своих полномочий по управлению предприятием в пользу другого, постороннего предприятия или лица. На прак­тическое применение интеграционных договоров не в последнюю очередь влияет режим налогообложения концернов, основанных на этих договорах, и возможность свободного перераспределения капиталов внутри концерна. Так, право ФРГ с этих точек зрения занимает весьма благоприятную позицию по отношению к тако­го рода концернам, чем объясняется достаточно широкое распро­странение интеграционных договоров в этой стране. На противопо­ложном полюсе находится, например, право Бельгии, по которому участники интеграционных договоров не только не получают на­логовых и иных преимуществ, но и сама законность таких догово­ров может вызвать сомнения.

Рассмотрим кратко основные типы интеграционных договоров на примере трех европейских стран - ФРГ, Франции и Италии.

В праве ФРГ имеется наиболее разработанная система инте­грационных договоров. В отличие от большинства других стран им посвящены специальные положения Акционерного закона, в соот­ветствии с которыми различается шесть видов договоров, объеди­ненных под общим понятием «Unternehmensvertrage»:

1) договор об управлении (Beherrschungsvertrag), по ко­торому акционерное общество полностью подчиняет себя ру­ководству со стороны другого предприятия (независимо от юридической формы последнего). Этот договор чаще всего под­писывается между акционерным обществом и другим предпри­ятием, уже имеющим значительное участие в капитале акци­онерного общества, так что договор лишь венчает фактически уже сложившуюся зависимость акционерного общества от это­го предприятия;

2) договор о переводе прибылей (Gewinnabfuhrungsvertrag), по которому акционерное общество обязуется переводить свою прибыль другому предприятию, а последнее обязуется покры­вать убытки акционерного общества, возникающие в течение сро­ка действия договора.

Сочетание этого договора с договором об управлении позволяет господствующему предприятию получить существенные налоговые льготы;

3) договор о создании единого фонда прибылей (Gewinngemeinschaftsvertrag), в соответствии с которым акцио­нерное общество переводит свою прибыль в единый фонд с други­ми предприятиями в целях ее последующего перераспределения. Этот договор в меньшей степени, чем предыдущие, ориентирован на создание отношений зависимости и сам по себе не является до­казательством наличия неравноправного концерна. При некото­рых условиях он может обслуживать и такие отношения между предприятиями, которые основаны на началах равенства, как это имеет место в консорциуме;

4) договор о переводе части прибыли (Teilgewinnabfuhrungsvertrag), который представляет собой част­ный случай договора о переводе прибылей, но, в отличие от по­следнего, не приводит к полной зависимости акционерного обще­ства от другого предприятия;

5) договор аренды предприятия (Betriebspachtvertrag), по которому акционерное общество сдает свое деловое обзаведе­ние (или предприятие в значении объекта права, представля­ющего единый имущественный комплекс - совокупность ма­териальных и нематериальных элементов) в аренду другому предприятию;

6) договор уступки предприятия (Betriebsuberlassungsvertrag), в соответствии с которым акционерное общество любым другим способом уступает ведение своего дела другому предприятию.

Интеграционные договоры в праве ФРГ не исчерпываются перечисленными шестью видами. Встречаются и другие, специ­ально не урегулированные законодательством, договоры, опос­редующие связи между предприятиями прежде всего в области производства и сбыта.

Во Франции на практике распространено три типа интеграци­онных договоров:

1) договор аренды предприятия (location-gerance);

2) различные модификации договоров, по которым одно пред­приятие производит продукцию другого предприятия по полу­ченной от него технологии, соблюдая все его указания относитель­но технических характеристик, объемов производства, цен и т. д. (('(intrals de sous-traitance integree);

3) договоры, посредством которых предприятие-изготовитель организует полностью подчиненную ему сеть сбыта своей продук­ции, состоящую из юридически самостоятельных предприятий (rantrats de distribution integree).

В Италии также отсутствует специальное законодательное регулирование интеграционных договоров, хотя в Гражданском кодексе имеется указание на саму возможность установления по­добного рода связей между предприятиями. Доктрина же выделя­ет три типа договоров, предполагающих установление отношений зависимости между предприятиями:

1) договор аренды предприятия (affilo di azienda), по которому дело переходит в полное распоряжение другого лица (предпри­ятия) в пределах, установленных законом или договором;

2) договор о ведении дел (gestione о gerenza di azienda), род­ственный предыдущему договору, но предполагающий несколько меньшую степень зависимости;

3) договор о ведении своего дела в пользу третьего лица (eser- cizio di azienda), по которому зависимое предприятие управляет своим делом в интересах господствующего предприятия, что пред­полагает некоторое его имущественное объединение с последним.

Формами, рассмотренными в настоящем обзоре, далеко не ис­черпывается юридический инструментарий, использующийся для организации совместной деятельности предприятий. Прежде всего, это касается форм, рассмотренных во второй части обзора, которые трудно поддаются систематизации, зачастую не будучи легально зафиксированными. Однако в этом же и преимущество таких форм: их вполне можно квалифицировать как живое твор­чество масс предпринимателей и юристов, ищущих и обретающих адекватный юридический механизм, обслуживающий потребно­сти экономического сотрудничества в различных областях дея­тельности.

Опыт зарубежных стран в деле организации joint ventures по­казывает, как важно не загонять их в рамки тесной, единой для всех формы, а дать им возможность использовать в установленных законом пределах весь имеющийся в их распоряжении юридиче­ский арсенал, ибо верный выбор правовой формы сотрудничества самым благоприятным образом сказывается на его экономической эффективности.

<< | >>
Источник: Авилов Г.Е.. Избранное / Институт законодательства и сравнительного правоведе­ния при Правительстве Российской Федерации.. 2012

Еще по теме § 3. Интеграционные договоры:

  1. 1.7. ИНТЕГРАЦИОННЫЕ ПРОЦЕССЫ В МИРОВОМ ХОЗЯЙСТВЕ
  2. Ведущие интеграционные группировки мира
  3. Регионализация как один из интеграционных процессов экономического развития
  4. Основные интеграционные группировки мира.
  5. Основные интеграционные группировки мира
  6. Стратегии интеграционного роста
  7. Интеграционные объединения в Европе.
  8. Интеграционные процессы в мировой экономике
  9. Интеграционные процессы в мировой экономике.
  10. 1.4.2. Экономические выгоды и издержки региональных интеграционных соглашений
  11. § 4. Регионализация рынков и интеграционные процессы
  12. 6. Интеграционные процессы в мировой экономике
  13. Тема 10. Интеграционные объединения мира
  14. Лекция 10.Интеграционные объединения мира
  15. Сделки с жилыми помещениями: договор купли-продажи, мены; договор ренты; договор дарения и др
  16. Договор безвозмездного пользования (договор ссуды) - один из классических гражданско-правовых договоров, известный еще в римском праве (commodatum).